Com base num forte legado de cerca de 150 anos, estamos a liderar o caminho para reimaginar e melhorar a vida todos os dias. Hoje e para as próximas gerações. Através das nossas marcas e tecnologias inovadoras e sustentáveis, e das nossas equipas em todo o mundo. A Henkel ocupa posições de liderança em negócios industriais e de consumo: o nosso portfólio inclui reconhecidos produtos de cuidado capilar, detergentes e amaciadores para roupa, bem como adesivos, selantes e revestimentos funcionais.
Technical (IT) Talent Acquisition Specialist
Apply for this role
About this Position
You will be acting as the Tech Recruitment Partner in the Human Resources Team gaining hands-on experience in recruitment, employer reputation within a dynamic and collaborative environment.
What you´ll do
- Partner with Technical hiring managers to determine requirement hiring needs
- Responsible for end-to-end recruitment cycle (phone & video screening, interviewing, selecting candidates)
- Prepare job ads for open positions and posted jobs on our corporate website & all recruitment channels and ensure all candidates' applications are maintained properly on the system while providing feedback in a timely manner
- Search for potential candidates on internal & external databases and screened resumes based on the role profile, Market candidate research for potential positions
- Handles and support in the tech employee branding activities for the GBS+ Cairo (Example; Employment fairs, Job Shadowing days, University Sessions…)
- Support in handling the exit interviews and documentation, Prepares quarterly exit analysis
What makes you a good fit
- Bachelor’s degree in business administration, preferrable Human Resources or a related field.
- 2 to 4 years of experience in Technical Recruitment (Required) and employer Branding.
- Excellent verbal and written communication, analytical and presentation skills.
- Proficiency in Microsoft Office, including Word, Excel, and PowerPoint.
- Detail-oriented, well-organized, and capable of managing multiple tasks.
Some perks of joining Henkel
- Flexible work scheme with flexible hours, hybrid work model
- Diverse national and international growth opportunities
- Global wellbeing standards with health and preventive care programs
- Gender-neutral parental leave for a minimum of 8 weeks
- Comprehensive Health Insurance for employee + dependents
- Employee Assistance Programme provides a wide range of mental health and
At Henkel, we come from a broad range of backgrounds, perspectives, and life experiences. We believe the uniqueness of all our employees is the power in us. Become part of the team and bring your uniqueness to us! We look for a diverse team of individuals who possess different backgrounds, experiences, personalities and mindsets.
JOB ID: req87226
Job Locations: Egypt, Cairo
Contact information for application-related questions: recruitmenteg@henkel.com
Please do not use this email address for sending your application or CV. To apply, please click on the "Apply for this role" button below. Applications sent via e-mail will not be accepted.
Application Deadline: As long as the vacancy is listed on our Career Site, we are happy to receive your application
Job-Center: If you have an application already, you can create or log in to your account here to check the status of your application. In case of new account creation, please use your email address that you applied with.
Sobre a Henkel
FAQ
Estou interessado em várias vagas. Posso me candidatar a várias posições ao mesmo tempo?
Sim. Basta preencher seu perfil no nosso sistema de candidatura online. Assim que seu perfil online estiver completo, você pode se candidatar a várias posições.
A oferta de emprego está escrita em inglês — devo escrever também a minha candidatura em inglês?
Sim, por favor! A Henkel é uma empresa internacional e você vai colaborar com colegas de todo o mundo. Por isso, o inglês é o idioma oficial da empresa.
Como orientação geral, recomendamos que você escreva sua candidatura na mesma língua do anúncio de emprego. Isso ajuda a garantir clareza e consistência ao longo de todo o processo de recrutamento.
Recebo feedback durante o processo seletivo sobre o estado da minha candidatura?
Cada função na Henkel é única, tal como cada candidato.
Encontrar a combinação certa é importante — não só para nós, mas também para você. Estamos comprometidos em garantir que tanto o candidato quanto a empresa sejam compatíveis um para o outro. Os candidatos podem consultar a qualquer momento o status de sua candidatura em seu perfil.
Ao longo de todo o processo de recrutamento, manteremos você informado e forneceremos feedback em cada etapa. Sua jornada com a Henkel começa com transparência e respeito mútuo.
Quem devo contatar se tiver perguntas sobre a minha candidatura?
Nossa equipe de recrutamento está disponível para ajudar com quaisquer perguntas ou pedidos que você possa ter ao longo do processo seletivo.
Você pode contatar a equipe aqui. Teremos prazer em te ajudar!